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[2026년 제1회 대체근로자 채용 공고]

(1)근무기간: 

[대체근로자 A - 2명] : 채용예정일(26.2.19.)~27.2.18.

[대체근로자 B - 1명] : 채용예정일(26.2.24.)~27.2.23.

[대체근로자 C - 1명] : 채용예정일(26.2.19.)~26.11.9.

∙ 응시분야 별 중복 지원 불가 

∙ 응시원서에 응시 분야 반드시 기재(예시: 대체근로자 A)

※ 응시분야 별 채용예정일 및 근로기간이 상이함으로 반드시 확인 후 기재

※ 본 채용은 휴직자의 대체인력 건으로, 휴직자의 휴직 기간 변동(연장 또는 조기 복귀)에 따라 계약기간이 조정될 수 있음

※ 휴직자의 휴직 연장 시에는 내부 규정에 따른 평가 후 계약 연장이 가능하며, 조기 복귀 시에는 계약이 종료될 수 있음.

(2)근무시간: 주 5일(월~금 또는 화~토) 09:00~18:00

(휴게시간 12:00~13:00) [주40시간]

※ 재단 시설 운영 및 사업 특성에 따라 초과·휴일·야간근무가 발생할 수 있으며, 운영 상황에 따라 근무지 또는 세부 근무조건이 변경될 수 있음

(3)급여: 

※ 기 본 급: 지방공무원 9급 1호봉  * 수원시생활임금 보존

- 복리후생 및 제수당 : 재단 규정에 따름

(4)직무/업무: 

⦁ 청소년·청년 사업 운영

⦁ 청소년·청년 활동프로그램 기획 및 운영, 행정업무 보조 등

(5)제출서류: 

[공통]

○ 응시원서 

- 기관 양식 작성[붙임 1], 자필 서명 또는 날인 후 제출

○ 자기소개서

- 기관 양식 작성[붙임 2], 자필 서명 또는 날인 후 제출

○ 개인정보 수집 이용 제공 동의서

- 기관 양식 작성[붙임 3], 자필 서명 또는 날인 후 제출

○ 자격증 사본

- 미제출 시 응시 자격 미인정

[해당자]

○ 최종학력 졸업증명서

- 해당자 한함

○ 경력증명서

- 해당자 한함

- 근무 기간, 근무부서, 담당 업무, 발급자 성명·연락처 기재 필수

○ 건강보험자격득실확인서

- 해당자 한함(경력증명서 제출자)

○ 취업지원대상자증명서

- 해당자 한함(보훈대상자)

- 공고일 이후 발급된 원본 제출

∙ 증빙서류 제출 시, 주민등록번호 뒷자리를 반드시 마스킹 처리 후 제출

※ 제출된 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령｣에 의거 채용 여부가 확정된 이후 14일부터 180일까지 반환청구가 가능하며, 이후 폐기함

(6)지원방법: 온라인 접수(인재채움뱅크에서 지원) 

- ssim1229@matchingbank.kr

∙ 우편, 방문접수 불가

∙ 증빙서류 내 자필 서명(3곳) 완료 후 단일 PDF 파일로 병합하여 제출

∙ 파일명 및 메일 제목: 제○회 대체인력 채용(성명: 홍○동) 

(7)자격조건/우대사항: 

- 청소년지도자 3급 이상 자격증 소지자

∙ 공고일 기준 18세 이상 응시 가능

※ 본 채용은 거주지·성별·학력 제한이 없으며, 모든 응시자에게 공평한 기회를 제공함

[결격사유] ※ 다음 각 호의 어느 하나 이상 해당하는 경우

∙ 「아동복지법」 제29조의3의 취업제한에 해당하는 자

∙ 「아동‧청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조의 취업제한에 해당하는 자

∙ 「재단 인사규정」 제17조의 결격사유에 해당하는 자

(8)근무지: 수원시 팔달구 권광로 293(인계동) 재단 내 운영시설

(9)마감일: 2026.01. 27.(화)

(10)기타사항: 

가. 응시자는 응시자격 등을 우선 확인하고 응시원서 작성 바랍니다. 

나. 해당분야 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자 통지 후라도 결격사유가 발견될 경우나 부정 합격 확인 시 합격이 취소됩니다.

다. 응시원서 접수 시 제출서류 누락, 오기입, 연락 불능 등으로 발생하는 불이익은 일체 응시자 책임으로 합니다.

라. 공고의 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적은 경우에는 재공고 할 수 있습니다.

마. 본 공고내용은 기관의 사정에 따라 추후 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 수원시청소년청년재단 경영지원실(☎031-218-0485)로 문의하시기 바랍니다.

※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고 원문을 참고 바랍니다.