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[채용분야]

* 공통

-아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제 56조 및 아동복지법 제29조의3에 해당하지 아니한 자

-해당 업무가 수행 가능하다고 판단되는 자격, 경력 등을 보유한 자

* 응시자격

1) 대학원의 상담복지 분야 석사학위 이상의 학위를 취득한사람으로서 청소년상담복지 관련 업무를 수행할 수 있다고 시장 ･ 군수 ･ 구청장이 인정하는 사람

2) 상담복지 분야의 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 6개월 이상인 사람

3) 상담복지 분야의 전문대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 3년 이상인 사람

4) 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 2년 이상인 사람

5) 청소년상담사 2급 이상

6) 청소년상담사 3급, 청소년지도사 2급 또는 사회복지사 2급으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 1년 이상인 사람

*우대사항

· 청소년상담사, 상담심리사 자격증 소지자

· 청소년상담복지센터 자원상담원 및 인턴 근무자

[전형 절차]

•1차 서류전형: 2025. 1. 2.(목) ~2025. 1. 16.(목) 13:00마감(추후 변동될 수 있음)

•1차 서류전형 합격자 발표: 2025. 1. 17.(금) (합격자에 한하여 통보예정/추후 변동가능)

•2차 면접전형: 2025. 1. 21.(화) 오후 2시예정 (추후 변동될 수 있음)

※ 2차 시설 면접 및 운영법인 푸른나무재단최종 면접 진행

•최종 합격자 발표: 2025. 1. 24.(금) (합격자에 한하여 통보예정/추후 변동가능)

•채용예정일: 2025. 2. 1.(토) (추후 변동될 수 있음)

[지원방법]

•접수기간 : 2025. 1. 2.(목) ~2025. 1. 16.(목) 13:00마감

•접수방법 : 이메일 접수 (707130101@youth.seoul.kr)

- (청소년안전망 팀원 지원서류_000)와 같이 지원구분, 응시자명 기재

- 서명란에 서명 후 - * hwp파일 제출

- 파일이 여러 개인 경우 압축하여 제출

•제출서류 :

① 입사지원서 및 자기소개서 (첨부양식)

* 사진첨부 및 연락처 필수 기재, 자기소개서 2장 이내

② 개인정보 제공 동의서 (첨부양식)

③ 재직/경력증명서, 자격증 및 면허증 사본 (해당자에 한함/PDF파일 스캔본제출)

[근무조건]

•근무형태 : 계약직

•계약기간: 2025. 2. 1.(토) ~ 2025. 12. 31.(수)/ 수습기간 3개월 적용(추후 변동가능)

•근무시간 : 월-금(근무일 추후 협의예정)9:00-18:00

*1일 8시간(주 40시간)/ 점심(휴게)시간 1시간 제외

•근무지역 : 서울시 금천구 독산로32다길 17(금천구청소년상담복지센터)

•급여사항 : 여성가족부 청소년사업 안내(종사자보수지침 준용) 및 서울시 청소년시설 예산편성기준 의거

[기타사항]

•제출서류는 채용전형에관련된 용도 이외에는 사용하지 않습니다

•입사지원서에 허위사실을 기재하였거나 판명된 경우 합격 또는 채용을 취소합니다.

•면접합격자라도 신체검사에서 불합격하거나 신원조회결과 임용이 부적합하다고 판단되는

경우 합격을 취소합니다

.•기재착오, 누락 또는 연락불능등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다

.•푸른나무재단취업규칙 제13조 채용결격사유에 해당하는 경우 직원으로 채용하지 않으며,

채용 후일지라도 즉시 근로계약을 해지합니다.

•채용 일정 등은 내부 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

•전형결과적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있습니다.

[문의]

•업무지원팀 02-803-1873, 070-4738-0484 / 평일 9:00-18:00

•홈페이지 : www.gc1388.or.kr

* 자세한 사항은 첨부파일 참고바랍니다.